Конкурс по формированию кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы ведущей и старшей групп должностей (признан несостоявшимся)

Управление Федеральной антимонопольной службы

по Мурманской области

ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС

по формированию кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы ведущей и старшей групп должностей.

Требования к претендентам для участия в конкурсе.

1.Образование: высшее профессиональное, соответствующее функциям и конкретным задачам, возложенным на Мурманское УФАС России (преимущественно – юридическое, экономическое).

2. Стаж для:

- ведущей должности федеральной государственной гражданской службы - не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

- старшей должности федеральной государственной гражданской службы - без предъявления требований к стажу.

3. Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции ФАС России, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства.

4. Навыки: организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов; для ведущей должности федеральной государственной гражданской службы также навыки оперативного принятия и реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, публичного выступления, анализа и прогнозирования, делегирования полномочий подчиненным.

В конкурсе вправе участвовать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным квалификационным требованиям.

Прохождение государственной гражданской службы осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Желающим принять участие в конкурсе по формированию кадрового резерва необходимо представить следующие документы.

Для граждан Российской Федерации:

а.) личное заявление на имя руководителя Управления Федеральной антимонопольной службы по Мурманской области (с обязательным указанием своего полного почтового адреса и номерами телефонов - для связи);

б.) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 N 1428-р), с приложением фотографии 3х4;

в.) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г.) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д.) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);

е.) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

ж.) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

з.) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

и.) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, форма которой утверждена Указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»;

к.) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, форма которой утверждена Указом Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера».

Для государственных гражданских служащих иных государственных органов:

а.) заявление на имя руководителя Управления Федеральной антимонопольной службы по Мурманской области;

б.) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Для государственных гражданских служащих Мурманского УФАС России:

а.) заявление на имя руководителя Управления Федеральной антимонопольной службы по Мурманской области.

Гражданский служащий (гражданин), желающий участвовать в конкурсе, вправе представлять иные документы, характеризирующие его профессиональный уровень или свидетельствующие о его заслугах.

Дополнительная информация:

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должностям государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.

Представление документов не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме.

Конкурс проводится по мере поступления документов.

На первом этапе конкурсная комиссия оценивает претендента на основании представленных им документов.

Граждане (служащие), прошедшие первый этап конкурса, приглашаются на заседание конкурсной комиссии для участия во втором этапе конкурса, который проводится в форме тестирования и собеседования.

Документы для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва принимаются по адресу:  

183038 г. Мурманск, ул. Книповича, д. 9а,

в понедельник - четверг с 09.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.30,

в пятницу с 09.00 до 12.30 и с 13.00 до 15.30.

Начало приема документов для участия в конкурсе – 15 мая 2014 г.

Документы представляются лично или направляются по почте.

Подробную информацию о конкурсе можно получить:

- телефон специалиста по кадрам: (8152) 68-50-47;

- факс: (8152) 68-50-43;

- электронная почта: to51@fas.gov.ru;

- официальный сайт: http://murmansk.fas.gov.ru.

С порядком поступления на госслужбу можно ознакомиться здесь